photo Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Touquet-Paris-Plage, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Bapaume, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

NL'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, CEJS, DITEP) Le DITEP propose des accompagnements en ambulatoire, accueil de jour et de nuit pour une vingtaine d'enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans qui présentent des troubles du comportement intenses et durables en lien des difficultés psychologiques/psychiques. Poste à pourvoir dès à présent ASSISTANT SOCIAL (H/F) Contrat à Durée Indéterminée 0,2 ETP Convention Collective 1966 Missions : - Accompagnement des familles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : - Information, soutien et aide des familles dans leurs démarches administratives en lien avec la situation de leur enfant et l'exercice de leurs droits, - Veiller et contribuer à l'association des parents dans l'accompagnement, - Soutenir l'implication des personnes accompagnées dans l'élaboration et la réalisation du parcours d'accompagnement, - Contribution à la sécurisation du parcours de vie (recherche et aide à la mise en œuvre des réponses aux besoins) - Travail en lien avec les partenaires locaux dont les services sociaux - Participation au Projet Personnalisé[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : Clermont-Ferrand et Combrailles Package de rémunération * 2010 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du nouveau programme d'hébergement des mineurs non accompagnés de Clermont-Ferrand et Combrailles, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dans la mise en place du programme et vos missions comprendront notamment : * Accueil physique et téléphonique, orientation des jeunes et partenaires. * Constitution, mise à jour et archivage des dossiers individuels, * Secrétariat[...]

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Factotum

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDI Lieu : Clermont-Ferrand et Combrailles Package de rémunération * 1802 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du nouveau programme d'hébergement des mineurs non accompagnés de Clermont-Ferrand et Combrailles, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dans la mise en place du programme et vos missions comprendront notamment : * Réaliser la petite maintenance : plomberie simple, peinture, réparations courantes, interventions électriques de premier[...]

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Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Hendaye, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.

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Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

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Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Lary-Soulan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Collioure, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Argelès-sur-Mer, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. La société compte plus de 230 collaborateurs et gère un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. LE POSTE : Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Gestionnaire de copropriétés et baux spécifiques en CDI, qui intègrera notre Siège située à Strasbourg. Rattaché(e) à la Directrice de la clientèle, vous assurez la gestion et le suivi des copropriétés ainsi que la gestion et la commercialisation des baux commerciaux, professionnels et spécifiques du patrimoine Alsace Habitat. MISSIONS PRINCIPALES : - Gestion des copropriétés Gestion déléguée : - Assister aux Assemblées Générales de copropriétés et assurer la gestion administrative (vérifications des délibérations et ordres du jour) - Être le relais des travaux d'entretien, de maintenance et de rénovation (information aux syndics, consignes de votes) - Favoriser des relations fluides avec les[...]

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Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Finance de marché

Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

VOS MISSIONS Rejoignez ABEO en tant que Gestionnaire paie et ADP. Au sein d'une équipe RH de 9 personnes, vous assurerez, sous la supervision de la Responsable Administrative des Ressources Humaines, la gestion de la paie et l'administration du personnel d'environ 120 salariés répartis sur différentes sociétés françaises (environ 5 sociétés) dans le respect de la réglementation et des procédures internes. Vos missions seront : 1. Gestion de la paie : Réalisation et contrôle de la paie et des déclarations sociales dans un environnement multisites (récupération des éléments variables de chaque société, établissement des paies dans les délais impartis), Traitement des acomptes, Gestion des tickets restaurants, Garantie du respect de la règlementation juridique en vigueur, lecture de la documentation sociale et paie, Vérification du respect des salaires minima mensuels et annuels, suivi de l'évolution obligatoire des classifications, vérification du respect des garanties d'ancienneté, Réalisation des soldes de tout compte y compris le calcul des indemnités de départ (sous supervision de la/du responsable administrative[...]

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Responsable d'agence commerciale

Emploi

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'entreprise pour laquelle nous recrutons un Responsable d'Agence est une PME reconnue pour son expertise pointue dans le négoce de produits destinés à l'adduction d'eau potable, à l'assainissement et à la voirie. Elle s'appuie sur la force d'un groupe centenaire, spécialisé et jouissant d'une forte notoriété dans son milieu. Le recrutement s'inscrit dans le cadre d'un remplacement.En tant que Responsable d'Agence, vous assurez la coordination d'une petite équipe de quatre personnes (commercial itinérant, commercial sédentaire, magasinier, chauffeur PL). Votre tâche principale est de faire vivre l'agence sur les aspects commerciaux et la gestion des produits, en garantissant un bon accueil et la gestion du dépôt. Vous participez activement au développement et à la fidélisation d'un portefeuille de clients professionnels, incluant des acteurs des TP, des collectivités et des syndicats des eaux. Vous réaliserez des déplacements sur un secteur géographique couvrant un rayon de cinquante à soixante kilomètres autour de l'implantation. Le poste est proposé en contrat, sur une base horaire de 40h par semaine, ce qui donne droit à 6 jours de RTT annuels. La rémunération se compose[...]

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Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile

Emploi Automobile - Moto

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CORSIN AUTOMOBILES est un groupe reconnu dans la distribution automobile. Implanté dans l'Ain et la Saône et Loire, notre concession de Chalon sur Saône intègre un atelier de carrosserie performant. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/e carrossier-peintre automobile expérimenté/ée pour renforcer notre équipe. Missions principales - Réaliser des travaux de réparation et de remise en état des véhicules (débosselage, redressage, remplacement d'éléments, soudure, etc.). - Assurer la préparation des surfaces avant peinture et les travaux de peinture. - Respecter les procédures qualité et sécurité en vigueur dans l'atelier. - Travailler en collaboration avec l'équipe en place (1 chef d'atelier et 1carrossier peintre). Profil recherché - Formation + Expérience confirmée en carrosserie-peinture automobile. - Rigueur, précision et sens du détail. - Esprit d'équipe et autonomie dans le travail. Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe dynamique et bienveillante. - Un poste stable en CDI dans une concession reconnue. - Une rémunération attractive selon formation et expérience : à partir de 2600 Euros brut mensuel - Un accès aux avantages proposés par IRP AUTO[...]

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Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte et description du poste : Le Centre Social Itinérant intervient au plus près des lieux de vie des habitants du département. Grâce à une démarche « aller-vers », l'équipe tisse des liens de confiance et propose des actions d'animation sociale adaptées aux besoins repérés, notamment autour des questions de parentalité, de vie familiale et de participation des habitants. Dans ce cadre, le/la Référent(e) famille joue un rôle essentiel : il/elle conçoit, pilote et met en œuvre le projet familles, en s'appuyant sur le référentiel CNAF et le projet social de la structure. Véritable ressource au sein du centre social, il/elle transforme les besoins exprimés en projets collectifs structurants, favorise la participation des habitants et anime les partenariats nécessaires au développement des actions. Vous rejoindrez une équipe dynamique de 4 professionnels engagés, au sein d'une structure porteuse de valeurs fortes d'accueil, d'inclusion et de solidarité. Le centre social est administrativement porté par l'association LA SASSON. Missions : 1. Concevoir et piloter le projet famille - Définir les objectifs, les actions et les outils du projet familles en lien avec le projet[...]

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Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

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Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

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Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La MJC Grieu - Vallon Suisse - Centre Social recrute un-e coordinateur-trice/animateur-trice pour la mise en œuvre du projet FSE+ « Accueil des jeunes 16-30 ans : repérer, mobiliser et accompagner les plus fragiles ». Ce poste a pour objet de renforcer et structurer l'aller-vers, l'accueil des personnes, l'accompagnement individuel et collectif, ainsi que la coordination d'équipe et partenariale. VOS MISSIONS : Coordination du projet et gestion administrative - Organiser, suivre et animer le projet « Accueil Jeunes 16-30 ans ». - Mobiliser les équipes et coordonner les partenaires. - Assurer la cohérence du parcours des jeunes et la mise en œuvre du plan d'actions. Assurer le suivi des indicateurs et la traçabilité des parcours. - Produire les bilans et rapports FSE+. - Garantir le respect des obligations administratives et de communication. Repérage & aller-vers - Aller à la rencontre des jeunes dans le quartier et via les structures partenaires. - Repérer les jeunes vulnérables ou éloignés des dispositifs d'insertion. Accompagnement individuel - Réaliser les diagnostics et construire les parcours personnalisés. - Accompagner les démarches emploi, formation, droits[...]

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Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Maule, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste : Situé à Maule (78580) dans les Yvelines, le Campus Le Buat, établissement privé, professionnel, agricole et catholique, recherche un(e) Éducateur(trice) de vie scolaire - Surveillant(e) de nuit pour assurer l'encadrement, la sécurité et l'accompagnement des apprenants au sein de l'internat. Le Campus accueille environ 150 apprenants. L'internat est encadré par 3 éducateurs de nuit et un responsable d'internat. Ce poste requiert dynamisme, autonomie et sens de l'initiative, notamment pour proposer des projets d'animation et de cohésion au sein de la vie résidentielle. ________________________________________ Missions principales : Surveillance et sécurité de nuit : - Assurer la sécurité des jeunes au sein de l'internat. - Garantir le respect du règlement et le bon déroulement des soirées et nuits. - Gérer les situations urgentes, les incidents et accompagner les apprenants en difficulté. Accompagnement éducatif : - Favoriser un climat serein et bienveillant. - Être à l'écoute des jeunes et soutenir leur autonomie et leur vie quotidienne. - Assurer la transmission des informations auprès du responsable d'internat et des équipes éducatives. Participation[...]

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Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Achères, 78, Yvelines, Île-de-France

Vos missions principales seront : * Encadrer, animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire : organisation du travail, appui technique, animation des réunions, gestion des conflits, évaluation des résultats * Mettre en œuvre les projets de service en lien avec le projet d'établissement et les besoins des publics accompagnés * Accompagner les équipes dans la conduite du changement et le développement des compétences (entretiens annuels, parcours professionnels, formations) * Garantir la qualité de vie au travail, prévenir les risques professionnels, favoriser la cohésion d'équipe * Suivre la gestion administrative et budgétaire : planification des moyens, supervision des écrits, contrôle qualité, rapport d'activité * Assurer la communication interne : diffusion des informations, transmission des décisions, recueil des besoins des équipes et des usagers * Participer au pilotage stratégique : analyse de l'environnement, remontée des besoins, contribution à l'évaluation du projet de structure * Développer et entretenir les partenariats : rencontres, participation aux COPIL, représentation du service dans les instances extérieures * Assurer la représentation[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Poste : Infirmier (H/F) (Groupe 5 - Accords CHRS) Lieu de Travail : Montauban, quartier Bourdelle. Accès facile et places pour se garer aux alentours. Prise de poste : 20/12/2025 RELIENCE 82 accompagne des personnes en grande difficulté sociale. Dans ce cadre, vous intervenez au pôle santé précarité sur notre service Lits d'Accueils Médicalisés (LAM) de 16 places. Le service a été créé en 2022. « Le service LAM accueille des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, atteintes de pathologies lourdes et chroniques, irréversibles, séquellaires ou handicapantes, de pronostic plus ou moins sombre, pouvant engendrer une perte d'autonomie et ne pouvant être prises en charge dans d'autres structures. » Les missions sont de proposer et dispenser des soins médicaux et paramédicaux adaptés et de participer à l'éducation à la santé et à l'éducation thérapeutique des personnes accueillies ; D'apporter une aide à la vie quotidienne ; De mettre en place un accompagnement social personnalisé visant à faire reconnaître et valoir les droits des personnes accueillies ; D'élaborer avec la personne un projet de vie et de le mettre en œuvre. Les[...]

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Chargé / Chargée de l'optimisation des produits touristiques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grimaud, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ramatuelle, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bandol, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Saint-Cyr-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Sanary-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Valette-du-Var, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Saint-Raphaël, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Six-Fours-les-Plages, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Sainte-Maxime, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Fréjus, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Emploi

Piolenc, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions principales: Déploiement & exploitation d'infrastructures Participer à l'installation, à la configuration et à la maintenance des environnements serveurs, postes, accès Internet et équipements réseaux. Intervenir sur site ou à distance selon les besoins. Maintien en conditions opérationnelles / sécurité Administrer et superviser un parc serveurs (physiques / virtualisés), réseaux multi-sites et équipements de sécurité. Appliquer mises à jour, correctifs et bonnes pratiques de durcissement. Contribuer à la sécurisation des architectures (pare-feu, droits, PRA de base). Support utilisateurs & assistance technique Prendre en charge les demandes (téléphone, e-mail, portail, SMS). Diagnostiquer, résoudre ou escalader incidents systèmes / réseaux / messagerie. Jouer un rôle de conseil auprès des utilisateurs clés et référents clients. Suivi, reporting & gestion de parc Enregistrer et qualifier les tickets dans l'outil de support. Tenir les inventaires matériels / logiciels à jour (postes, serveurs, périphériques, actifs réseau). Produire comptes rendus techniques d'intervention et rapports périodiques. Interventions terrain Planifier et effectuer les déplacements[...]

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Assistant / Assistante audioprothésiste

Emploi Centrale d'achats

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre de l'évolution de notre centre d'audioprothèse, situé aux Sables d'Olonne, et rattaché à l'enseigne nationale Entendre, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e). Très polyvalent(e), vous serez le bras droit de l'audioprothésiste en le secondant dans ses activités et en assurant le lien entre celui-ci et ses patients autour de missions administratives, commerciales et techniques. Vous serez en relation avec les organismes payeurs ainsi que les prestataires et les partenaires. Votre organisation, votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre sens commercial sont autant d'atouts pour réussir dans cette fonction. Vous êtes prêt(e) à vous investir dans ce poste, à contribuer à la satisfaction de nos patients et à participer au développement de notre structure. Vous permettrez, à votre dirigeant, de se consacrer pleinement à son activité d'audioprothésiste et à la prise en charge de ses patients en le libérant des tâches administratives courantes.

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tranche-sur-Mer, 85, Vendée, Pays de la Loire

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

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Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances

Emploi Assurances

Saint-Cloud, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez une équipe dynamique d'une trentaine de collaborateurs au sein du Département Gestion Clients de FIDELIA ASSISTANCE, filiale du groupe Covéa, et contribuez à renforcer la satisfaction et la fidélisation de nos assurés. Votre mission Vous êtes le point d'appui des clients dans leurs démarches de remboursement et de recours. Votre rôle : analyser, accompagner, régulariser. Vos activités au quotidien : - Gérer les demandes de remboursement : vous analysez les dossiers, vérifiez leur conformité aux garanties contractuelles, puis procédez au remboursement sous la vérification d'un référent métier ou formulez un refus motivé et argumenté. - Assurer un lien direct avec les sociétaires dans le périmètre des missions confiées : vous répondez à leurs appels pour les informer sur l'avancement de leur dossier, les conseiller ou les orienter dans leurs démarches. - Gérer le recouvrement contractuel ou non : vous intervenez lorsqu'une demande de rétrocession de fonds est à effectuer auprès des sociétaires. Vous rédigez les courriers de recouvrement, assurez leur suivi et effectuer les relances nécessaires. » Des perspectives d'évolution concrètes Chez Covéa, votre[...]

photo Plombier / Plombière

Plombier / Plombière

Emploi Administrations - Institutions

Montrouge, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le recrutement s'inscrit dans le projet général de réorganisation du service de la Direction des Bâtiments Energie Propreté. La régie bâtiments est composée de 4 équipes terrains pilotées par 4 chefs d'équipe : une équipe travaux programmés, une équipe peinture maçonnerie, une équipe menuiserie serrurerie et une équipe lots techniques , équipe du futur plombier polyvalent Venez nous rejoindre avec votre talent et votre énergie ! Le plombier / agent polyvalent (H/F) fait partie de l'équipe " lots techniques " composée de 2 électriciens et 2 plombiers. Il (elle) assure l'entretien des bâtiments communaux, les réparations diverses, les mises aux normes, les dépannages et les réalisations sanitaires des pièces d'eau. En tant qu'agent polyvalent (H/F), il(elle) peut être amené(e) à réaliser des ouvrages ou procéder à des opérations d'entretiens en lien avec d'autres corps d'états (serrurerie, menuiserie, peinture, électricité, etc.). - Prises de mesures dans le cadre de la reconnaissance des chantiers - Définition et approvisionnement du matériel pour les chantiers définis - Travaux de plomberie, et notamment : - Création et / ou réfection d'installation de chauffage - Création[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin de mener à bien les objectifs du poste, vos missions sont déclinées de la façon suivante : Management Assurer la stabilité de l'équipe composée de 11 intervenant.e.s sociaux, en finalisant les recrutements et en garantissant l'intégration des nouveaux collègues selon la démarche qualité prévue par l'établissement ; Accompagner la montée en compétences des membres de votre équipe et notamment pour une vision partagée de la coordination de parcours des personnes accompagnées ; Encourager la transversalité interservices et faciliter le travail collaboratif avec les autres établissements et notamment le service accompagnement à la vie quotidienne avec lequel vous travaillez de concert pour offrir un accompagnement social au plus prêt des besoin des ménages ; Etre le garant, en lien avec les services supports et avec la Direction, du respect des fondamentaux du droit social, de la convention collective ainsi que des process internes en ce qui concerne le suivi des ressources humaines (recrutements, plannings, congés, absences, frais professionnels, etc.) Suivi d'activité Suivre, de façon continue, l'activité du service en lien avec les équipes et les partenaires; Organiser[...]

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Directeur / Directrice de la restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

À l'occasion de l'ouverture de Meatpack, un tout nouveau concept inspiré des Steakhouses new-yorkais, nous recrutons notre future équipe. Imaginée par le chef Mohamed CHEIKH, la carte met à l'honneur des viandes de qualité, des saveurs authentiques. Meatpack, c'est la rencontre entre la générosité des grandes tables américaines et l'élégance de la gastronomie française. Un cadre singulier et une expérience unique. Nous recherchons des professionnels passionnés, portés par l'excellence, la rigueur et le sens du détail. Votre place dans la brigade En véritable chef d'orchestre, vous veillez à l'équilibre parfait entre ambiance de salle, dynamique d'équipe et qualité opérationnelle. - Vous êtes garant de la relation client, de l'organisation du service et du suivi des actions commerciales - Vous fédérez votre équipe, vous l'animez et la formez au quotidien sur les incontournables Hippopotamus - Vous assurez la réalisation opérationnelle et le suivi des plans d'action définis par le directeur et la Direction Régionale - Vous êtes garant du respect des normes légales et internes en matière d'hygiène, de sécurité et de droit du travail - Vous êtes en charge avec le directeur[...]

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Auditeur / Auditrice qualité

Emploi Social - Services à la personne

Gagny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Régionale de Parents d'Enfants Inadaptés (A.R.P.E.I.), accompagnant des personnes en situation de handicap mental et/ou psychique recrute pour son Service Communication et Qualité un-e Référent-e Qualité en Contrat à Durée Indéterminée, 35 heures hebdomadaires soit 1 ETP. Le/La Référent.e Qualité contribue à la structuration et à la mise en œuvre de la démarche qualité au sein des établissements de l'A.R.P.E.I., notamment à travers l'outil AGEVAL. Il/Elle s'assure de la bonne diffusion des informations relatives à son périmètre d'action et assure une veille réglementaire et un appui méthodologique auprès des Directions et des équipes pluridisciplinaires. Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction Générale, vos principales missions seront les suivantes: -Aider à la mise en œuvre du système de Management de la Qualité : co-animer la politique Qualité et se positionner en soutien des Directions d'établissement pour la mise à jour des plans d'action, l'établissement des bilans qualité, l'harmonisation des pratiques entre les établissements ; -Structurer la base documentaire des établissements et la faire vivre : auditer l'état général des systèmes documentaires[...]

Ressources supplémentaires